這篇是泰國證交所(SET)在2025年 8月 18日公布的訊息。
要點
－泰國證券交易委員會(Securities and Exchange Commission, SEC)及泰國證券交易所(The Stock Exchange of Thailand, SET)已為泰國上市公司董事制定了標準知識的六大支柱，以深化他們對董事角色和責任的知識及瞭解，同時鼓吹持續的自我發展，此舉對加強股東和投資人的信心有所助益。這個措施也提供訓練機構一個架構，根據這些必要領域來擴大他們的教育計畫。
－這六個支柱涵蓋：1)董事會角色與責任：強化績效與效能；2)董事會有關法規的責任；3)董事會有關會計與財務的責任；4)策略風險管理；5)永續經營；以及6)報導與揭露。
SEC秘書長Pornanong Budsaratragoon教授強調，SEC致力於推動泰國上市公司的公司治理實務和標準。她指出，殷實的公司治理起始於領導力。董事會及高階經理人必須在最高層以身作則，透過示範當責、透明以及誠信來培養良好治理的健全公司文化。隨著上市公司董事數量越來越增長，SEC和SET共同建立了「標準知識六大支柱」，全面地強化董事能力、造就他們瞭解自身的角色和責任，以及對其表現成效的重要知識。再者，SEC鼓勵上市公司透過符合《公司治理守則》的內部機制來加強自律。這個方法會強化透明與可信度，最終提升股東和利害關係人的信心，同時促進企業、社會及資本市場永續成長。
SET的總裁Asadej Kongsiri重申SET透過健全的公司治理，致力於推動永續經營。鼓勵上市公司負責任地經商，並透過履行其受託義務來保護公司最佳利益之董事會的健全監督之下，滿足利害關係人對公司治理實務的期待。雖然他承認還是有少數上市公司發生舞弊、不當行為及違反董事責任的案例，但他強調，這些事件是不可取的，並且破壞市場信心。SET致力於發展工具來強化監督並加強治理制度以取得可衡量的成果。
SEC與SET共同定義董事專業知識的六個關鍵支柱包含：1)董事會角色與責任：強化績效與效能；2)董事會相關的法規責任；3)董事會相關的會計與財務責任；4)策略風險管理；5)永續經營；以及6)報導與揭露。
確定這六個關鍵支柱有兩個主要目的。首先是確保所有董事取得一套全面的基礎和最新知識，這些知識對符合SEC與SET所定義公司治理守則而言不可或缺，並且要在Form 56-1 One Report中揭露他們的學習與發展活動。其次是提供一份藍圖給國內與國際機構，以設計符合資本市場部門共同確認標準的發展計畫，並確保董事裝備好負責及有效地履行其職責。
除了這六大知識支柱以外，還鼓勵董事精通其他相關專業知識，包括公司特定知識、網路安全及人工智慧治理，還有危機管理。目前，泰國有幾個訓練機構提供符合這些標準知識支柱的發展計畫，特別是致力於董事專業發展的泰國董事學院(Thai Institute of Directors, Thai IOD)，以及會計專業聯合會(Federation of Accounting Professions, TFAC)、泰國管理協會(Thailand Management Association, TMA)，以及公開發行公司研究與發展學院(Institute of Research and Development for Public Enterprises, IRDP)。
資料來源：https://www.set.or.th/en/market/news-and-alert/newsdetails?id=98573500&symbol=SET
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